Trabajar es bueno para la salud de las mamás
Un estudio reciente encontró que las mujeres que trabajan después de ser mamás tienden a tener mejor salud que aquellas que abandonan su carrera.
Las mamás que trabajan suelen mantener una mejor salud que las que no lo hacen. Crédito: J. Emilio Flores / La Opinión
Las madres que trabajan tiempo completo reportan una mejor salud mental y física que las que se quedan en casa o que las mujeres que trabajan a medio tiempo, según un estudio de investigadores de la Universidad de Akron y de la Universidad Estatal de Pensilvania.
De hecho, las mujeres que vuelven a trabajar poco después de tener hijos tienen más energía y movilidad, y menos depresión, a los 40 años, según se halló tras analizar datos de más de 2 mil 540 mujeres que tuvieron hijos entre 1978 y 1995.
“El trabajo es bueno para la salud, tanto mental como físicamente. Da a las mujeres un sentido de propósito, autoeficacia, control y autonomía. Tienen un lugar donde son expertas en algo, y les pagan un salario”, señaló en un comunicado de prensa de la Asociación Sociológica Americana la autora del estudio Adrianne Frech, profesora
asistente de Sociología.
“Si las mujeres pueden tomar buenas decisiones antes del primer embarazo, probablemente les irá mejor en cuanto a la salud. Los ejemplos de buenas decisiones podrían incluir retrasar la llegada del primer hijo hasta que esté casada y haya terminado la educación, o no esperar mucho antes de volver a trabajar”, explicó Frech, agrega el reporte difundido por la agencia de noticias de Medline Plus.
Las madres que se queden en casa podrían ser financieramente dependientes y estar en mayor riesgo de aislamiento social que las que trabajan. Los trabajadores a tiempo completo por lo general ganan más dinero, tienen más oportunidades de promoción, una mayor seguridad laboral y más beneficios de empleo que las mujeres que trabajan medio tiempo.
Pero incluso más que las madres trabajadoras o las madres que se quedaban en casa, las mujeres que estaban “constantemente desempleadas”, o sea las que salen de la fuerza laboral, muchas veces por motivos ajenos a su voluntad, reportaron más problemas de salud.
