HP despedirá a miles
El fabricante de computadoras eliminará 29 mil puestos de trabajo
El cambio a los dispositivos móviles ha lastimado a HP, el más grande fabricante de PCs en el mundo. Crédito: AP
SAN FRANCISCO.- Hewlett-Packard Co. anunció planes para eliminar 2,000 empleos más de los que inicialmente había anunciado.
La estrategia de Hewlett-Packard Co. (HP), presentada por su CEO, Meg Whitman como el camino para sacar adelante a la compañía, se presentó ayer lunes en una declaración regulatoria, en la que empresa fabricante de computadoras e impresoras dijo que eliminará 29,000 empleos para octubre de 2014, 2,000 más de los que iniciamente había considerado. HP emplea a cerca de 350,000 personas.
La compañía, ubicada en Palo Alto, Calif., no explicó por qué elevó la cifra, pero este anunció viene junto con señales de que el mercado de las computadoras personales podría estarse debilitando como resultado de un incremento en la preferencia del público de los teléfonos celulares inteligentes y computadoras de tabletas.
El cambio a los dispositivos móviles ha lastimado a HP, el más grande fabricante de PCs en el mundo. HP está preparando el lanzamiento de una nueva línea de tabletas este otoño y ha tratado de diversificarse hacia líneas de tecnología más redituables, tales como software de negocios y consultoría, pero Whitman ha advertido que tomará varios años antes de que la compañía repunte y salga de una serie de problemas, incluyendo la falta de motivación y adquisiciones que no han redituado.
Por ejemplo, la devaluada adquisición del servicio de consultoría Electronic Data System en 2008, dejó a HP con una pérdida de 8,900 millones de dólares en su más reciente trimestre.
Cerca de 8,500 trabajadores ya han acepatado ofertas de jubilación temprana. Muchos de esos empelados dejaron HP el 31 de agosto, de acuerdo con las declaraciones de ayer de HP. El resto de las jubilaciones tomarán efecto antes del fin de agosto de 2013.
Bian Marshall, analista de ISI Group estimó que HP ahorrará 200 millones de dólares extras al año al recortar 2,000 empleos extras. En mayo, la compañía había estimado que su plan de austeridad reduciría su gasto anual entre 3,000 millones y 3,500 millones de dólares.
La compañía espera cargos por un total de 3,700 millones de dólares para cubrir los costos de la salida de los trabajadores y otras medidas de reducción de gastos. HP absorvió 1,700 millones de dólares en cargos proyectados en su último trimestre fiscal que concluyó en julio.
Las acciones de la compañía subieron 24 centavos, o 1.4% a 17.53 dólares ayer por la tarde.
