Corte de apelaciones mantiene suspendidos los despidos masivos de Trump en varias agencias
Corte de Apelaciones no levantó el bloqueo judicial a los despidos masivos de empleados requeridos por la reforma gubernamental de Trump
Donald Trump respalda plenamente las recomendaciones de despidos masivos en agencias federales emitidas por Elon Musk. Crédito: Alex Brandon | AP
Las directivas del presidente Donald Trump para realizar despidos masivos de empleados federales en múltiples agencias permanecerán en suspenso, según dictaminó un tribunal federal de apelaciones el viernes por la noche.
El gobierno de Trump había solicitado al Tribunal de Apelaciones del Noveno Circuito de EE.UU. que congelara la orden de un tribunal inferior que suspendió los despidos en más de una docena de agencias.
La nueva orden supone un importante revés para Trump en sus esfuerzos por reducir drásticamente el gobierno federal.
Sus planes para los despidos masivos, conocidos como reducciones de personal o RIF, han estado en suspenso desde el 9 de mayo, después de que la jueza federal de distrito Susan Illston dictaminara que Trump no podía llevar a cabo una reestructuración tan drástica de las agencias federales sin la autorización del Congreso.
En su opinión por 2 votos a 1, el panel del Noveno Circuito declaró que la orden ejecutiva de Trump en cuestión en el caso “excede con creces las facultades de supervisión del presidente bajo la Constitución”´, según CNN.
La mayoría concluyó que era probable que los demandantes prosperaran debido a sus argumentos de que los despidos masivos eran ilegales y afirmó que la administración no cumplió con los demás factores que habrían justificado la intervención de emergencia de la apelación.
La demanda interpuesta por la Federación Estadounidense de Empleados Gubernamentales y una coalición de organizaciones busca impedir que la administración Trump lleve a cabo dichos despidos y que los empleados despedidos sean recontratados.
La orden preliminar otorgada por la jueza federal de distrito Susan Illston cubre a 21 agencias federales y al Departamento de Eficiencia Gubernamental de la Casa Blanca y les impide además colocar a los empleados en licencia administrativa y proceder con los recortes de empleos que ya están en marcha.
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