Futuro incierto para iniciativas que favorecerían a los latinos en California

Algunas propuestas que serán votadas el 3 de noviembre en California y que podrían favorecer a los latinos enfrentan un futuro incierto, comenzando con la Propuesta 16, que restablecería las cuotas étnicas para el ingreso a las universidades estatales y el empleo público.

También navegan en aguas turbulentas la Propuesta 21, que establecería un control al aumento de los arrendamientos de vivienda, y la 22, que mantendría la independencia de algunos trabajos como contratista agregando beneficios básicos.

Educación sin discriminación

Para Michele Siqueiros, presidenta de la Campaña para la Oportunidad Universitaria y promotora de la Propuesta 16, esta medida que busca revocar la Propuesta 209 que canceló las cuotas étnicas en 1996 ofrece una importante oportunidad para los latinos.

“El 54% de los estudiantes de último año de las escuelas públicas son latinos, pero los latinos solo representan el 25% de los estudiantes de pregrado de la Universidad de California. Necesitamos eliminar la prohibición de la acción afirmativa para asegurar que cada estudiante tenga una oportunidad justa para el éxito”, señaló a Efe Siqueiros.

Opositores a la Propuesta 16, como David Lehrer, presidente de Defensores Comunitarios, una organización californiana que promueve el acercamiento entre las personas de diferentes razas, argumentan que sin el beneficio de las cuotas las minorías han logrado importantes avances de representación.

El costo de la vivienda es punto de encuentro

En lo que los californianos sí están de acuerdo es que el muy alto costo de la vivienda -tanto para compra como para arrendamiento- es un grave problema para las personas de ingresos medios y bajos.

La Propuesta 21 busca establecer un mayor control local a los arrendamientos por parte de las ciudades reduciendo el límite estatal vigente de 5% más inflación para vivienda multifamiliar (apartamentos) construida hace más de 15 años.

La reglamentación actual exime de ese límite a la mayoría de las casas para vivienda familiar y a los denominados “condominios” o conjuntos residenciales cerrados.

“La mitad de los inquilinos en todo el estado, más de tres millones de hogares, gastan más del 30% de sus ingresos en alquiler”, reclama la campaña “Sí a la 21”, que promueve la iniciativa.

Contratistas independientes y grandes empresas

Otro tema candente en el estado mide el pulso entre quienes buscan que todos los conductores de los servicios de transporte por aplicación móvil como Uber, Lyft y DoorDash sean empleados con todos los beneficios de ley, y aquellos que desean mantener la independencia de estos conductores como contratistas.

La Propuesta 22, autoriza a los conductores a desempeñarse como contratistas independientes -con algunos beneficios como subsidios para servicios de salud– y rechaza directamente la ley AB5, aprobada en 2019 por la legislatura estatal, que obliga a las empresas a contratarlos como empleados.

La iniciativa enfrenta a las empresas que ofrecen este moderno servicio de transporte con los principales sindicatos de servicios de California e importantes figuras políticas y legislativa, como el fiscal Xavier Becerra y la asambleísta Lorena González.

El 46% de los votantes californianos apoyan la Propuesta 22 mientras 42 % la rechazan. Los latinos están igualmente divididos con 43% en favor y 44% en contra.

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