Una encuesta señala que los trabajadores deberían hacer público su estado de vacunación
Casi 1 de cada 5 trabajadores cree si una persona miente sobre el estado de vacunación a su empleador, debería conllevar medidas disciplinarias
Más de la mitad de los trabajadores está de acuerdo en que se exija a los empleados que se sometan a las pruebas diarias de COVID-19 en su lugar de trabajo Crédito: ROBYN BECK | AFP / Getty Images
Un número cada vez mayor de compañías está exigiendo que los empleados estén totalmente vacunados al regresar, sin embargo, algunas empresas nunca emitirán ese requisito.
Hasta el momento la mayoría de las personas están divididas en cuanto a los mandatos que existen en los estados y los posibles requisitos de vacunación que puedan surgir en el futuro.
Una nueva encuesta de iprospectcheck.com, una empresa de comprobación y selección de antecedentes, preguntó a 3,000 personas sobre una serie de cuestiones relacionadas con la COVID-19 en el lugar de trabajo.
De las personas que respondieron el 58% apoyó la idea de exigir a los trabajadores que revelen su estado de vacunación. La empresa dijo que el 57% de las personas de Kansas estaban de acuerdo con la idea.
Más del 40% de los encuestados dijeron que les preocupaba más trabajar con un compañero de trabajo que no ha sido vacunado que con alguien que tenga un largo historial delictivo.
La encuesta también determinó que el 42% de las personas que respondieron creen que deberían tener derecho a emprender acciones legales contra su empleador si hay una falta de protección en el trabajo.
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¿Y si los trabajadores mienten?
Más del 15% de los encuestados cree que si un trabajador miente sobre su estado de vacunación debería ser motivo de despido. El mismo número de personas piensa que esos empleados deberían al menos ser sancionados por proporcionar información inexacta.
En una gran cantidad de casos no existe la obligación legal de compartir tu estado de vacunación contra la COVID-19, pero puede ser necesario bajo determinadas circunstancias.
Los expertos en salud afirman que aunque los empleados vacunados tienen menos probabilidades de enfermar gravemente, continúa la posibilidad de que sean portadores y puedan propagar el virus de la COVID-19.
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